Gain IntermédiaireTravailler pendant le Chômage
Comment l'assurance-chômage complète votre salaire à temps partiel
✅ Bonne nouvelle !
Vous pouvez travailler à temps partiel tout en touchant le chômage. L'assurance-chômage complète votre salaire pour atteindre environ 70-80% de votre ancien salaire complet. C'est ce qu'on appelle le gain intermédiaire.
Comment ça Fonctionne ?
Le principe est simple : vous travaillez à temps partiel et l'AC (assurance-chômage) complète votre revenu pour que vous ne perdiez pas trop d'argent par rapport à votre ancien emploi à plein temps.
📊 Exemple Concret
Situation :
- Ancien salaire à 100% : CHF 6'000/mois
- Gain assuré : CHF 6'000/mois
- Taux d'indemnisation : 70%
- Nouveau travail à 50% : CHF 3'000/mois
Calcul :
- Indemnité pleine si 100% chômage : CHF 4'200 (70% de 6'000)
- Vous travaillez 50%, donc il vous manque 50% d'activité
- L'AC vous verse : 50% de CHF 4'200 = CHF 2'100
- Revenu total : CHF 3'000 + CHF 2'100 = CHF 5'100
✓ Vous gagnez CHF 5'100 au lieu de CHF 4'200 (chômage complet)
Conditions pour Bénéficier du Gain Intermédiaire
Être inscrit au chômage
Vous devez être inscrit à l'ORP et avoir droit aux indemnités de chômage
Travailler moins qu'avant
Le nouveau travail doit être à temps partiel (moins que votre taux d'activité précédent)
Continuer à chercher un emploi à plein temps
Obligation légale : vous devez continuer à rechercher activement un emploi à 100% (8-12 candidatures/mois selon votre canton)
Déclarer votre activité
Vous devez déclarer chaque mois vos heures travaillées et votre salaire à la caisse de chômage
Limites et Règles Importantes
📅 Maximum 12 jours indemnisés par mois
L'AC ne verse des indemnités que pour un maximum de 12 jours par mois (même si vous travaillez moins). Si vous avez droit à plus de jours de chômage, les jours excédentaires sont reportés au mois suivant.
Exemple :
Vous travaillez 40% → il vous reste 60% de chômage = 13 jours théoriques.
→ L'AC vous verse pour 12 jours ce mois-ci, 1 jour est reporté.
💰 Pas d'enrichissement
Votre revenu total (salaire + indemnités) ne peut pas dépasser votre ancien salaire complet. Si c'est le cas, l'AC réduit ses versements pour éviter un "enrichissement".
🔍 Contrôle de l'Aptitude au Placement
Vous devez rester disponible pour un emploi à plein temps. Si votre travail à temps partiel vous empêche d'accepter un poste à 100%, vous pourriez perdre vos indemnités. Exemples :
- Horaires fixes incompatibles avec un autre emploi
- Contrat à durée indéterminée à 50% (engagement trop long)
- Plusieurs petits jobs qui occupent toute la semaine
Démarches à Effectuer
Annoncer votre activité à l'ORP
Dès que vous trouvez un travail à temps partiel, prévenez immédiatement l'ORP(avant de commencer). L'ORP doit donner son accord.
Obtenir l'attestation de l'employeur
Votre nouvel employeur doit remplir une attestation de gain intermédiaire indiquant votre taux d'activité et votre salaire.
Remplir le décompte mensuel
Chaque mois, vous devez remplir le décompte de contrôle en indiquant précisément les jours travaillés et les jours de chômage. Joignez vos bulletins de salaire.
Continuer vos recherches
Continuez à chercher activement un emploi à plein temps et à postuler (8-12 candidatures/mois). L'ORP vérifiera vos démarches.
Avantages du Gain Intermédiaire
✅ Revenu supérieur
Votre revenu total est plus élevé que si vous étiez au chômage complet
✅ Maintien dans l'emploi
Vous restez actif professionnellement, ce qui facilite la réinsertion
✅ Expérience et réseau
Vous développez de nouvelles compétences et élargissez votre réseau professionnel
✅ Économie de jours d'indemnités
Les jours travaillés ne consomment pas vos droits au chômage complet
Pièges à Éviter
❌ Ne pas déclarer son activité
Travailler sans le déclarer à l'ORP/caisse constitue une fraude. Vous devrez rembourser toutes les indemnités + amende + poursuites pénales possibles.
❌ Accepter un CDI à temps partiel sans réfléchir
Un CDI à 50% peut vous faire perdre vos indemnités si l'ORP estime que vous n'êtes plus disponible pour un emploi à plein temps. Privilégiez des CDD ou missions temporaires.
❌ Arrêter les recherches d'emploi
Même avec un travail à temps partiel, vous devez continuer à chercher un emploi à 100%. Sanction possible : suspension des indemnités.
❌ Oublier de fournir les bulletins de salaire
Sans bulletin de salaire, la caisse ne peut pas calculer correctement vos indemnités. Fournissez-les systématiquement chaque mois.
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